Szia! Orsi vagyok.
Első emlékem a technikáról, hogy ovis koromban C64-en játszottam. Első munkám egy weboldal elkészítése volt 2000 körül, majd később hobbiból tanultam programozni is. A technológiai érdeklődésem humán beállítottsággal párosul. Végzettségem szerint pszichológus vagyok. A pályán töltött gyakorlatom sokat segít a mai napig. 10+ éve dolgozom IT-ban toborzás-kiválasztás területen, illetve karrier tanácsadóként. A pszichológusi hátterem és a technológiai érdeklődésem által tudok használható, hatékony megoldásokat javasolni a hozzám forduló IT szakemberek és cégvezetők számára.
Egy ideális világban mindenki olyan helyen dolgozik, ahol eredményes és örömteli munkát tud végezni. Azért dolgozom, hogy ez a világ megvalósuljon.
Miért dolgozz pont velem?
Emberség
Tudatában vagyok annak, hogy a munkám során emberek életének fontos változásában vállalok felelős szerepet. KPI-ok és elvárási listák helyett az emberre figyelek.
Párbeszéd
Hiszem, hogy párbeszéddel és aktív odafigyeléssel teremthetőek új kapcsolatok, ötletek, megoldások és jelentős változások. A jó beszélgetések adnak értelmet és tartalmat az emberi kapcsolatoknak.
Transzparencia
Magabiztos döntéseket csak megfelelő tények birtokában lehet meghozni. A nyílt kommunikáció, az információk átláthatósága és elérhetősége nem csak a döntések, de a bizalmi kapcsolatok alapja is.
Objektivitás
Bár a tapasztalat nagyon fontos, a megbízható adatok nélkülözhetetlenek. Folyamatosan elemzem a piacot, adatforrásokat, adatokat gyűjtök, hogy a lehető legalaposabb, tényszerű információkat adjam át.
Amit csinálok
Karrier tanácsadás
A tanácsadás azoknak az IT szakembereknek szól, akik váltanának, de még tanácstalanok, nincs elég információjuk a magabiztos döntésekhez.
RészletekToborzás - tanácsadás
A pörgő piacon tartani kell a lépést, ami egy jó csapat nélkül nem megy. A HR tanácsadás & outsourcing olyan cégeknek szól, ahol nincs még dedikált HR, de feladat lenne.
RészletekÁllásajánlatok
Az a fontos, hogy az IT szakemberek megtalálják azt a munkát, amiben aztán örömüket lelik és eredményesek tudnak lenni. Ez a vállalatok érdeke is.
RészletekEzt mondták rólam mások
Pogácsás Emese
VP of Engineering
Lőrincz Orsival sok-sok éve sikeresen dolgozunk együtt. Orsi amellett, hogy ismeri az IT világát, odafigyel az emberi tényezőre is. Ha ő hoz jelöltet, biztos lehetek benne, hogy a jelölt mind szakmai tudás, mind személyiség szempontjából jó lesz. A folyamat közben Orsi végig tájékoztat, pontosan tudom, hogy állunk, milyen esélyeink vannak, mi várható, mi a helyzet a jelöltekkel. Orsival dolgozni olyan, mintha a cégem része, kollegám lenne.
Gáthy-Stéber Andrea, PhD
HR vezető
Orsi az egyik legjobb IT fejvadàsz, akivel dolgoztam. Mindig felkészült, alapos és korrekt a megbízóval és a jelöltekkel szemben is. Mindig nyitott a közös gondolkodàsra, értékes meglàtàsai pedig gyakran túlmutatnak egy-egy elhelyezés kérdésein és izgalmas szakmai beszélgetésekké kerekednek.
Gulyás Máté
CEO, Datapao
Orsival már régóta dolgozom, és az nyűgöz le a legjobban, hogy a recruitment minden részéhez ért. Ahogyan nőttek a cégeink, úgy került be egyre több folyamat, egyre több egyedi igény, hogy mit szeretnénk csinálni. Folyamat kialakítás, ATS bevezetés... Orsi tapasztalatból tudja, hogyan érdemes, mennyi idő lesz. Az már csak hab a tortán, hogy Orsi vezette be nálunk a recruitment analitikát. Adatelemző cég vagyunk.
Legutóbbi írásaim
Szerepléseim máshol
Nagy kérdések előtt az IT szektor
Mobil meetup kerekasztal 2016 (mediainfo.hu)
Tapasztalt munkavállalókért versenyeznek az IT szektorban
Profession.hu interjú 2021
Hiring 101: Bevezetés a toborzás-kiválasztásba
HWSW mobile! 2018 előadás
Mobil Weekend Meetup
Pódiumbeszélgetés 2016
Tanárok az IT munkaerőpiacon
WITSEC szakmai nap 2023